| 7月6日上午，我校在东校区图书馆报告厅召开2013年干部换届聘任工作动员大会，标志着我校2013年干部换届聘任工作正式启动。校党委书记姜利军出席会议并作了动员讲话。 姜利军从干部换届聘任是学校实行干部任期制的一次正常干部调整，是实现学校又好又快发展的重要保证，是加强学校各级领导班子建设、提高干部队伍素质的重要举措等三个方面阐述了干部换届聘任工作的重要意义。 姜利军指出，要正确把握干部换届聘任的有关政策。他对本次换届聘任工作的指导思想、基本原则和基本程序，以及机构编制、年龄界限、任期交流、有关待遇和聘任范围等问题作了详细说明。 姜利军强调，干部换届聘任工作是一项复杂的系统工作，关系到学校事业发展，涉及到每一位干部的切身利益，不仅仅是校领导的事，也不仅仅是组织部门的事，而是整个学校的大事。要加强领导，精心组织，按照干部换届聘任工作方案，周密安排，规范操作，扎实工作，确保换届聘任工作的顺利进行。要以人为本，维护稳定，牢固树立大局意识、全局意识，及时发现问题、化解矛盾，做好耐心细致的心理疏导、思想教育、政策解释工作。每位干部都要坚守岗位，认真履职，以学校事业为重，正确对待个人进退留转，做到“进”者加倍努力，“退”者心情愉快，“留”者保持活力，“转”者奋发有为。他特别强调，全体干部要牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，严格遵守中纪委、中组部关于换届工作的“五个严禁、十七个不准、五个一律”的纪律规定，服从组织原则，自觉接受党组织和师生群众的监督，切实做到以个人的优秀品质和实实在在的业绩来赢得群众的信任和组织的信任。 最后，姜利军代表校党委郑重表态：换届聘任工作将严格按照中央有关文件精神和学校实施办法的规定进行，欢迎全校党员干部、师生员工进行监督。对违反纪律规定，弄虚作假、拉票贿选、跑官要官的，一经发现和举报，必将一追到底；事实确凿的，坚决严肃处理。 校党委副书记、校长丁忠明主持会议并作总结讲话。他强调，各单位要进一步加强宣传，组织教职工认真学习干部换届聘任工作实施办法，了解有关政策和纪律要求；并加强组织领导，坚守工作岗位，确保学校教学、科研、管理、后勤等各项工作有序进行。他希望符合条件的干部在积极参与竞聘的同时，认真思考自己能否胜任，并进一步强化服务意识和责任心，用心谋划，踏实做事。 校党委副书记陈年红，校党委常委、纪委书记姚厚贵，校党委常委、副校长周加来和张庆亮出席会议。全校处、科级干部，正高职称人员，具有博士学位和副高职称的系（实验室）正副主任，党支部书记，校级虚体研究机构负责人，省级以上人大代表、政协委员，教代会执委，民主党派市级以上主委共300余人参加了大会。 | 
